به گزارش شهر بورس، علی‌رضا نوای باغبان پیش از ظهر امروز در چهل و هشتمین نشست کمیسیون معاونان برنامه‌ریزی مجمع شهرداران کلانشهرهای کشور اظهار کرد: شورای اسلامی شهر و شهرداری تبریز در دوره فعلی مدیریت شهری با روحیه جهادی و نگاه وسیع به مسائل شهری توانسته است در بحث نیروی انسانی و ساختارسازی و همچنین برنامه و بودجه اقدامات شاخصی انجام دهد.
وی با اشاره رضایت شورای اسلامی شهر و شهروندان از شهردار تبریز افزود: با همت شهردار و شورای اسلامی شهر تبریز جهش محسوسی در افزایش بودجه شهرداری تبریز از ۵ هزار میلیارد تومان در سال ۱۴۰۰ به ۴۰ هزار میلیارد تومان در سال ۱۴۰۴ به وجود آمده است که این موضوع رضایت عمومی از اقدامات مدیریت شهری را به همراه دارد.
رئیس کمیسیون برنامه و بودجه شورای اسلامی شهر تبریز با اشاره به اقدامات ساختاری در حوزه نیروی انسانی و برنامه و بودجه در شهرداری تبریز خاطرنشان کرد: برنامه پنجم جدید شهرداری تبریز در دست تدوین است و در کنار آن برنامه‌های بلند مدت، کوتاه مدت و میان مدتی در بحث بودجه‌ریزی ارائه شده است.
وی ادامه داد: بیشترین سهم بودجه شهرداری تبریز به قطار شهری و حمل و نقل عمومی تعلق دارد که در این حوزه اوراق مشارکت برای توسعه مترو اتوبوسرانی اخذ شده است.
وی افزود: عمر ناوگان اتوبوسرانی تبریز شاید کمترین میزان آن در کشور باشد و در کنار آن ۳۰ درصد از تاکسی‌های فرسوده تبریز نوسازی شدند که تجربه خوبی برای استفاده سایر کلانشهرها است.
باغبان با اشاره به ساماندهی نیروی انسانی شهرداری تبریز نیز گفت: در حوزه نیروی انسانی تجمیع خوبی صورت گرفته و ۳۰۰ شرکت پیمانکاری در ۴ شرکت تجمیع شدند که سهام این شرکت‌ها نیز برای خود کارگران است.
وی ادامه داد: تلاش شهرداری تبریز تبدیل وضعیت کارکنان است که در این خصوص می‌تواند رأسا تصمیم بگیرد.
رئیس کمیسیون برنامه و بودجه شورای اسلامی شهر تبریز با بیان اینکه شهرداری‌ها نهادی غیردولتی و عمومی هستند افزود: شهرداری در طول تاریخ حتی یک بار هم از دولت حقوق نگرفته و رأسا تأمین کرده است.
وی ادامه داد: در بحث ساماندهی نیروها، دولت بحث بودجه را پیش می‌کشد ولی این موضوع صرفا به شهرداری مرتبط است و بودجه دولتی نیست.
